浙江省委书记和这些企业聊创新

潮(cháo)新闻 记者 施力维 6月26日上午(shàngwǔ)，浙江省委(zhèjiāngshěngwěi)书记王浩主持召开加快建设创新浙江工作座谈会。 座谈会(zuòtánhuì)上，浙江大学、白马湖实验室、绍兴市柯桥区(kēqiáoqū)、杭州未来科技城、杭州科百特过滤器材有限公司、喜临门家具股份(gǔfèn)有限公司、浙江星曜半导体有限公司负责人先后发言。 这是继今年2月召开推进科技创新(chuàngxīn)产业创新深度融合座谈会后，又一次围绕“创新”召开座谈会，可见重视(zhòngshì)程度。 6月(yuè)26日(rì)上午，省委书记王浩主持召开加快建设创新浙江工作座谈会。潮新闻记者 李震宇 摄 现场与会(yùhuì)的高校、地方(dìfāng)、平台、企业、人才，有一些很有意思的合作和互动。 浙江大学形成了把“会读书的人”培养成为(wèi)(chéngwéi)“会创造的人”的浙大模式，并以向全社会输送高素质干部人才为己任。 科百特董事长张应民毕业于浙江大学，就是浙大(zhèdà)走出来的(de)“会创造”的人才(réncái)，从科学家成为了企业家；而创新平台白马湖实验室，正牵手科百特，开展新技术攻关。 未来科技城和浙江大学合作打造校友企业总部经济园；星曜(xīngyào)半导体董事长(dǒngshìzhǎng)高安明在浙江创业后，又成为浙江大学集成电路学院的(de)兼职教授。 柯桥区、喜临门则向(xiàng)平台、高校的人才抛出了橄榄枝…… 这些互动本身就是创新浙江建设中(zhōng)，教育科技人才一体改革(gǎigé)、科技创新和产业创新深度融合的生动实践。 6月21日，杭州未来(wèilái)科技城。图源：视觉中国 王浩(wánghào)要求相关部门认真研究、充分吸纳座谈会上的好经验好做法，按照“案例(ànlì)就是路径”的理念，做好总结推广。 科百特、喜临门、星曜，这三家企业在产学研融合攻坚、“人工智能+”、引才机制创新上的(de)实践案例，都是可供(kěgōng)借鉴的路径。 科百特，以需求导向推进产学研(chǎnxuéyán)融合攻坚。 今年2月17日，习近平总书记出席民营企业座谈会并(bìng)发表(fābiǎo)重要讲话。科百特董事长张应民就在现场。 自2003年(nián)创立以来(yǐlái)，科百特聚焦过滤技术这一细分领域，产品(chǎnpǐn)向电子、化工、生物医药等领域延伸，逐步成长为一家“链主型”企业。 科百特(kēbǎitè)的突破，源于企业、高校、科研院所复合发力的结果。 科百特从市场出发，捕捉龙头客户的痛点，提出需求(xūqiú)清单，再由高校科研团队提供技术支撑，研发产品再由头部(tóubù)客户验证，形成了(le)产业创新的闭环。 科百特的经验，具有启示意义(yìyì)。 科技创新(chuàngxīn)和产业创新深度融合的最大场景就在制造业。浙江正打造(dǎzào)“四题一评”新范式，即：企业出题、政府助题、平台答题(dátí)、车间验题、市场评价。 喜临门，以“人工智能+”推动(tuīdòng)传统产业转型升级。 喜临门是一家有41年历史(lìshǐ)的企业(qǐyè)，从“硬床垫”小作坊起家，跃居成为国际知名的智能家居公司。 63岁的董事长陈阿裕，如今对“AI”技术(jìshù)侃侃而谈。 人工智能进入喜临门的生产、销售(xiāoshòu)、服务各环节。 生产环节，工厂(gōngchǎng)用上人工智能质检系统，缺陷识别(shíbié)效率提高20倍。喜临门与脑机接口企业合作，融入人工智能技术通过智能探测(tàncè)，帮助用户提高睡眠质量。 浙江把人工智能(réngōngzhìnéng)，作为推动科技创新和产业创新深度(shēndù)融合最具潜力的领域。 “人工智能+”，被多次强调(qiángdiào)。“人工智能+集群”“人工智能+工厂”“人工智能+产品”“人工智能+平台”,对于浙江加快推进产业体系智能化转型(zhuǎnxíng)有重要意义(yìyì)。 星曜半导体，充分发挥人才优势(yōushì)。 人才是创新的(de)第一资源。一名顶尖人才可能会带来一家企业，甚至(shènzhì)促成一个产业。 浙江星曜半导体有限公司董事长高安明回忆(huíyì)，2020年回国到浙江创业时，只背了个双肩包(shuāngjiānbāo)，“可以说是啥也没有”。 当时，温州给予(jǐyǔ)了人才充分的信任和支持。经过5年的发展(fāzhǎn)，如今星曜已建成温州首家滤波器晶圆厂，同时通过海外收购，形成“研发—制造—封测”的全产业链闭环(bìhuán)。 人才行不行市场(shìchǎng)最知道(zhīdào)，人才好不好企业有话语权。“企业认定，政府认账”，留住人才、激励人才，星曜自己有话语权。 这两年通过人才评价改革，包括星曜在内的一些浙江企业有了人才认定的自主推荐权。通过授权(shòuquán)，企业认定的人才，也可享受省市相关(xiāngguān)人才层次待遇。这进一步拓宽人才流动(réncáiliúdòng)通道，改变过去人才评定过渡依赖学历、头衔等“硬杠杠”，与实际脱节(tuōjié)的问题。 “大家要怀爱国(àiguó)之心、立报国之志、增强国之能，把(bǎ)个人奋斗同国家前途命运紧紧联系在一起，跑好历史的接力棒”。日前，习近平总书记在上海(shànghǎi)考察时勉励年轻一代。 创新浙江(zhèjiāng)建设，离不开一个“实”字。 扎实推动教育科技(kējì)人才一体改革发展、科技创新和产业创新深度融合，把这“两篇大文章”从理念到政策(zhèngcè)到工作落地落实。